3 начина да забележиш лошия шеф по време на интервю за работа
Мои любими теми са здравеопазването, културата и социалното предприемачество.
Не харесваш работата си, но се замисли дали проблемът е в самата работа, или в шефа ти. Истината е, че много от хората не напускат работата си, а търсят нов шеф. Това означава, че изборът на работодател е един от най-важните фактори, които е добре да обмислиш по време на интервю за нова работа, пише авторът на Forbes Ашли Стал.
Тя предлага три съвета, които да ти помогнат по време на интерю за работа.
Изясни си за какъв шеф искаш да работиш
Трябва да знаеш какво искаш, за да го получиш. Когато търсят нова работа, хората отделят време, за да проучат позицията, средата в компанията и т.н., но не и потенциалния си шеф. Затова непременно отдели време за такова проучване и помисли с какъв човек би се сработил най-добре. Ако си свикнал да задаваш много въпроси и да искаш инструкции, ще се сработиш добре с шеф, който обича да е близо до процеса на работа. Ако пък предпочиташ да имаш свобода за действие, ще се чувстваш по-добре с началникът, който е склонен да позволява креативна свобода.
Ако това е първата ти работа и нямаш опит, който да ти подскаже какво да търсиш, обърни се към взаимоотношенията си с околните, които да ти подскажат какъв стил на лидерство ти допада най-много. Помисли с кои свои преподаватели се разбираш най-добре и защо. Консултирай се и с приятели, които те познават добре и могат да ти помогнат с насоки.
Задай стратегически въпроси по време на интервюто
Много вероятно е по време на интервюто за работа да се срещнеш с бъдещия си шеф. По време на този процес е много вероятно да се фокусираш само върху това да даваш добри отговори и да създадеш добро впечатление, което ще е грешка.
В повечето случаи интервюиращият ще отдели време, в което и ти ще можеш да зададеш въпросите си, затова не пропускай тази възможност. Попитай:
- Ако съм успешен в тази роля, какво би се случило в компанията заради мен в следващите 6-12 месеца?
- Как би изглеждала ежедневната ми работа?
- Как изглежда работата в екип?
Отговорите ще ти помогнат да разбереш доколко ще е въвлечен шефът ти в работата и как това ще изглежда на фона на ежедневните ти задължения. Това е чудесен начин да разбереш тези неща, без да питаш директно.
Веднага след интервюто отдели време да обмислиш преживяването. Помисли дали това е човек, с когото ще искаш да си говориш всеки ден. Довери се на инстинкта си и вземи решение дали искаш да работиш за този човек, още преди да си получил официална оферта, за да не се заблудиш от предложените заплата и бонуси.
Срещни се с потенциалните си колеги
Свържи се с хората, с които е възможно да работиш. Можеш да направиш това чрез LinkedIn, особено ако видиш, че имаш допирни точки с някого – от един и същи град сте или имате общи познати. Завържи разговор за културата в компанията им и задай въпроси, подобни на тези, които би задал по време на интервю.
