Какво прави един офис иновативен
Съоснованата от Геновева Христова компания Ligna Group осигурява интериорен дизайн на хотели и офиси в цяла Европа. Едва ли има по-подходящ човек от нея за посланик на категория Innovative office във Forbes Innovation Forum and Awards 2023.
Поканихме Геновева да сподели философията си зад предприемачеството и защо офисът е толкова важна част от живота на модерния човек.
Защо избрахте предприемачеството пред работата от 9 до 5?
За мен винаги е било много трудно да овладея себе си, енергията си и да я сложа в рамка, изобщо не съм такъв профил.
Никога не съм живяла по правилата и плувала по течението, така че нямаше как и да работя по този начин, от 9 до 5!
Спомням си когато подадох молбата си за напускане и прекратяване на единствения си безсрочен трудов договор в ЛТУ ( стоях 4 години), цялото ми семейство скочи срещу мен с въпроса: “Е хубава работа, сега кой ще ти плаща заплатата?”
За мен няма нищо по-сладко от това да имаш свободата сам да си определяш работното време и правилата на работа! Сам да вземаш решения, носиш отговорност, да си поставяш цели и да постигаш резултати. Да рисково е, но сам си си „виновен“ за успехите и неуспехите! А когато започнеш да градиш екип, да привличаш съмишленици и да развиваш бранд, за да оставиш нещо след себе си, това е вече кауза и мисия, заради която си струва да се живее! Това е моята философия! Не съм си поставяла за цел да бъда предприемач, не съм и учила за това, просто реших да следвам интуицията си и да стрелям колкото се може по-високо, а докъдето стигна. “Working hard for something you don’t care is called stress. Working hard for something you love is called passion!” Always follow your passion and dream big!“
Какво най-много ви впечатлява в индустрията, в която оперирате?
Хоспиталити индустрията или с други думи ХоРеKа е една от най-динамичните и социални индустрии в икономическата екосистема, която обожавам. От 20 години имам фирма, която обзавежда хотели по цяла Европа, от скоро и в Америка. Работата с различни хора, култури и етноси, различните проекти и дестинации, където работим, са ме водили до такива причудливи места, които никога не бих подозирала, че съществуват – от град в Лапландия до село в Мадагаскар.
Всеки един проект е уникален сам по себе си и това да оставиш своя почерк в него е нещото, с което много се гордея. Щастлива съм, че имам възможността да работя точно в тази индустрия, с която не само създаваме заетост, но и пазим традициите в мебелното производство в България. Освен това развиваме и създаваме нови тенденции – амбицията ни е да създадем първия български умен хотелски бранд, който да наложим на външните пазари! Стискайте ни палци!
Какво влияние оказва Forbes Innovation Awards върху предприемаческата система в България?
Щастлива съм, че Forbes Bulgaria се развива все по-силно и разгръща все по-мащабно. Познавам екипа и не съм изненадана и за тази нова инициатива Forbes Innovation Awards! Всяка награда на Forbes Bulgaria е движеща сила, силен мотиватор и катализатор на нови идеи; сцена, на която предприемачите в България могат да си сверят часовника.
Наградите Forbes безспорно променят и оказват много силно влияние върху предприемаческата среда в нашата страна, мотивиращи все повече хора да създават свои компании, да развиват нови продукти и услуги, да следват мечтите си. Българинът е много талантлив, креативен и иновативен по природа. Просто трябва повече да си вярваме, че можем, да се подкрепяме един друг, за да се наредим сред най-добрите иновативни дестинации в света.
Как си представяте идеалния кандидат за категория „Иновативен офис“?
За мен е чест да бъда посланик именно в тази категория, защото офисът е мястото, където прекарваме по-голямата част от ежедневието си и след COVID той вече никога няма да е това, което беше. В Ligna сме правили не малко офиси за редица брандове (над 5000), основно извън България, и винаги отделяме специално внимание на работната среда.
Това, което ще гледам от една страна, е човекът, екипа и социалния компонент в иновацията, а от друга – детайлите и нововъведенията в проекта. За мен е много важно да видя отдадеността, страстта и желанието в кандидата да спечели, защото е убеден в проекта си. Колкото по-смели, нетрадиционни и „луди идеи“, толкова по-добре.
Набирането на кандидатури за Forbes Innovation Forum & Awards 2023 вече започна. Ако припознавате компанията си като иновативна, номинирайте я сега.