Колко време моето образование ще остане релевантно на работната среда?
Това е въпрос, който никое предходно поколение не е трябвало да си задава. Ако проследим вълните на иновации, техният диапазон прогресивно намалява, започвайки от 60 години и спадайки до 30 години с появата на компютърните технологии.
Днес, в петата вълна на иновации – появата на изкуствения интелект и машинното самообучение, никой не може да е сигурен, че неговото образование ще е релевантно дори след няколко години.
„Ако не се променяме и не учим непрекъснато, ще останем в миналото“, каза Ани Филипова, представител за Източна Европа на Northern Illinois University, в разговор с Диана Митева, Председател на УС на Сдружение Дамски Форум, по време на Forbes HR & Employer Branding Forum & Awards.
Гледайки напред, ключовите фактори, определящи бъдещето на работата, ще бъдат новите технологии, зеленият преход и икономическите перспективи. По данни на WEF 44% от уменията на работниците трябва да бъдат актуализирани през следващите пет години, а компаниите трябва да се възползват от различни инструменти отвъд формалното образование, за да подпомогнат този процес, изрази мнение Филипова.