Каузите на AIMS Human Capital – „Фондация F.A.M.E.“
| Партньорска програма
Вече 30 години AIMS работи за създаване на подкрепяща и социално отговорна бизнес среда в България, избира иновативни каузи, които овластяват креативността и предприемачеството. Една от тях e F.A.M.E. – първата фондация в България, която инициира програми за подкрепа на жени предприемачи. Представяме разговора между Мария Шишкова, управляващ съдружник на AIMS в България, и Виктория Каролева, основател на F.A.M.E.
Виктория, какво ви подтикна да създадете F.A.M.E.?
Изненадата ми от това, че само 2% от рисковия капитал в Централна и Източна Европа отиват в стартиращи компании, основани от жени. Има проучвания, според които техните инвестиционни показатели са дори по-добри: генерират повече приходи на инвестирани средства, управляват по-ефикасно бизнесите си и реализират по-високи печалби. Това за мен е изпусната инвестиционна възможност.
Като лична инициатива реших да се запозная с жените предприемачи в България и да науча повече за техните предизвикателства. Срещнах се с много вдъхновяващи и амбициозни дами с обещаващи бизнеси и проспериращи идеи. Те затвърдиха убеждението ми, че обикновено ние, жените, сме привлечени към предприемачеството от необходимост, свързана с ежедневието ни, или от желанието ни да решим социален проблем, а не главно заради финансовата облага. Благодарение на това, както и на вродената ни предпазливост, интуиция и фокус върху социалното въздействие успяваме да създадем устойчиви бизнес модели в дългосрочен план.
Фактор, влияещ върху недостига на финансиране на жени предприемачи, е и малкият брой жени между бизнес ангелите и партньори в инвестиционните фондове.
Осъзнах също така, че жените предприемачи срещат и други сходни предизвикателства. Така се роди идеята за F.A.M.E.: да стимулира предприемаческата и инвестиционна дейност сред жените, като улесни достъпа им до капитал, ресурси, менторство и контакти.
С какво се отличава F.A.M.E. от други организации, които развиват лидерството сред жените?
Ние работим не просто за изграждането на жени лидери, а за увеличаване броя на успешните жени предприемачи. Освен това работим с дами, които са второ поколение лидери на фамилни компании.
В момента F.A.M.E. провежда първата програма за растеж на жени предприемачи и второ поколение жени в семейни бизнеси. Целта на програмата е да помогне на дамите да идентифицират предизвикателствата пред тях и да получат поне едно „как“, което да им помогне да надградят бизнеса си.
Потвърждение, че F.A.M.E. е на прав път, са и положителните отзиви от участниците относно: полезните лекции, достъпа до компетентни и вдъхновяващи лектори и ментори, градивните дискусии, ценните съвети и най-вече личното отношение към тях.
В продължение ще развивамe F.A.M.E. като платформа, която не само насърчава лидерския и предприемаческия потенциал, но и стимулира повече жени да подкрепят и нови бизнеси, създадени от жени.
Кои са най-смелите ви мечти за бъдещето на F.A.M.E.?
Вярвам, че ако на мъжете и жените предприемачи се предоставят равни възможности, то заедно биха създали една по-благоприятна за всички бизнес среда.
Мечтата ми е F.A.M.E. с конкретните си стъпки и действия да е катализатор на този процес и да променим статистиката. Вместо споменатите 2% да постигнем балансирано представяне на жените и мъжете в предприемаческия бизнес.
Как биха могли читателите на Forbes да те подкрепят в това твое благородно начинание?
Да инвестират в бизнес, създаден от жени, чрез F.A.M.E. Да направят F.A.M.E. famous, за да стигне до дами в цялата страна, които да развият предприемаческото си начало и/или да се присъединят като доброволци към екипа ни.
