Google реже топ мениджърски позиции в опит да повиши ефективността
Избрани статии и новини от редакцията на Forbes България
Google намали броя на ръководните позиции с 10% в рамките на усилията си за постигане на ефективност, заяви изпълнителният директор Сундар Пичай на среща с всички служители.
КЛЮЧОВИ ФАКТИ
- Пичай заяви, че Google е направил промени през последните няколко години, за да опрости компанията и да бъде по-ефективна, според двама души, които чули коментарите и пожелали да останат анонимни, тъй като не са упълномощени да говорят с пресата, предаде Business Insider.
- Пичай добави, че това е включвало 10% намаление на мениджърите, директорите и вицепрезидентите.
- Пресаташе на Google заяви, че някои от ролите съкратените позиции са били преместени в роли на индивидуални сътрудници, а други са били елиминирани.
КЛЮЧОВА ИСТОРИЯ
Компанията води усилия за повишаване на ефективността повече от две години. През септември 2022 г. Пичай заяви, че иска Google да бъде с 20% по-ефективен, а през следващия януари компанията извърши историчен кръг съкращения, при които бяха елиминирани 12 хил. работни места.
Тези усилия за ефективност съвпадат с появата на конкуренти в сферата на изкуствения интелект, като OpenAI, които пускат нови продукти, застрашаващи търсачката на Google.
Google отговори, като внедри функции за генеративен изкуствен интелект в основните си бизнеси и стартира серия нови AI функции, като нов генератор на видео с изкуствен интелект, който надминава този на OpenAI в ранните тестове, и нов набор от модели Gemini, включително модел за “разсъждение”, който показва процеса на мислене.
