Първа в ЕС: Гърция може да въведе 13-часов работен ден в частния сектор
Избрани статии и новини от редакцията на Forbes България
Гърция може да стане първата европейска държава, която ще въведе 13-часов работен ден в частния сектор. Предложението трябва да бъде обсъдено днес в гръцкия парламент, въпреки липсата на подкрепа от страна на синдикатите.
КЛЮЧОВИ ФАКТИ
- Проектозаконът на гръцкото министерство на труда и социално осигуряване предлага сериозни изменения в Кодекса на труда и засяга всички заети в частния сектор.
- Според гръцкото правителство предложението цели създаването на по-ясни правила за извънреден труд и ще даде гъвкавост на работното време при гарантиран лимит, повече отпуски за родителите и нови инструменти за защита от тормоз на работното място.
- Текстовете предвиждат извънредния труд да не може да надвишава 4 часа дневно и 150 часа годишно, дава право на отказ от страна на работника и в такива случаи гарантира защита срещу уволнение.
- Предвиждат се още по-гъвкави схеми за разпределение на заетостта.
- 40-часовата работна седмица остава правило, а извънредният труд като цяло ще бъде по-добре компенсиран – с 40% бонус.
КОНТРА
Парламентът трябва да гласува спорния законопроект днес на фона на планирани национални протести. Срещу предложенията се обявиха от синдикатите, които са категорични, че работодателите ще получат по-голямо надмощие в процеса по договаряне, особено в държава с липсваща традиция на трудови инспекции, пишат от брюкселското издание “Politico”. Експерти твърдят, че мерките ще легализират нарушенията на трудовите права и ще доведат до ръст на трудовите злополуки.
ВАЖЕН ЦИТАТ
“Изразът “13-часов работен ден” предполага, че всички ще работим по 13 часа всеки ден, целогодишно. Това вярно ли е? Може ли да се случва всеки ден? Краткият отговор е “Не”. Това може да се случва до 37 дни годишно, или около три дни на месец и изисква изричното съгласие на служителя”, заяви в интервю за гръцката телевизия Skai TV министърът на труда Ники Керамеус.
КЛЮЧОВА ИСТОРИЯ
Откакто пое властта през 2019 г, дясноцентристкото правителство трансформира пазара на труда в Гърция, определяйки го като “най-гъвкавия в Европа”. От юли 2024 г. служители в индустрията, търговията на дребно, земеделието и някои услуги могат да бъдат назначавани на нов шестдневен график, като за шестия работен ден се плащат допълнителни 40% върху редовното възнаграждение.
Политиката на гръцкото трудово министерство е в разрез с тенденцията към по-кратки работни седмици в редица европейски страни. Правителството обаче определя мерките като необходими заради демографската криза в Гърция и сериозния недостиг на квалифицирана работна ръка. По последни данни на “Евростат” един на всеки пет гърци работи над 45 часа седмично — най-висок дял в ЕС.
ДОПИРАТЕЛНА
Икономиката на Гърция се възстановява след тежка финансова криза, започнала още през 2009 г. Равнището на безработица, което по време на кризата достигна 28%, се понижи до 8.1% през август при средно за ЕС 5.9 на сто. Все пак няма конвергенция с ЕС по останалите показатели – заплатите остават сред най-ниските в блока, което принуждава много гърци да работят на две места, за да покриват растящите си разходи, особено в жилищния сектор. Страната е предпоследна в ЕС по покупателна способност.
