Водещите български работодатели получават допълнителен шанс да се включат в битката за Forbes HR & Employer Branding Awards. Срокът за кандидатстване се удължава до 7 август включително, с цел да даде възможност на всички желаещи да представят своите най-успешни практики, проекти и стратегии.

За четвърта поредна година конкурсът отличава компаниите, които не просто следват промените в света на труда, а активно ги движат напред – чрез иновативни подходи към привличането и развитието на таланти, ангажираността на служителите, корпоративната култура и работодателския имидж.
Новото издание на Forbes HR & Employer Branding Awards идва с възможност за стартиращите компании, които поставят екипа в сърцето на своята организация от ден 1, да бъдат отличени в новата категория Startup HR Excellence. Фокусът върху иновациите става още по-сериозен, като надхвърля чисто технологичните решения и включва новаторски решения и практики, които могат да бъдат представени в обновената категория HR Иновация.
Участието в конкурса е възможност не само за признание, но и за споделяне на добри практики с лидерите на HR общността в България. Финалистите и победителите получават платформа, чрез която могат да представят своите постижения пред широка бизнес аудитория и да затвърдят позицията си на предпочитан работодател.
Наградите са отворени за всички компании, които са регистрирани като търговски дружества в България, а кандидатстването става през сайта на Forbes HR & Employer Branding Awards. Не пропускайте шанса да се включите в конкурса на най-големия световен бизнес медия бранд, отличаващ най-добрите работодатели в България.
