Петър Митев, Chaos: Какво наистина е успехът?
В началото на седмицата стана ясно, че фондовете за дялови инвестиции TA Associates и LEA Partners ще придобият българската софтуерна компания Chaos. Придобиването е част от по-сложна сделка, при която Chaos ще се слее с немската технологична компания Enscape. Новосъздаденото дружество ще оперира под бранда Chaos. След приключването на сделката създателите на Chaos Петър Митев и Владимир Койлазов ще запазят дялове в новата компания.

Новината беше посочена като огромен успех за българската компания и нова възможност за развитие и експанзия.
Какво обаче е успехът за Петър Митев?
В края на 2021 г. той беше почетен гост на Forbes DNA of Success 2021 и прие предизвикателната задача да открие форума и да представи своята визия за успеха.
Предполагам, че очаквате от мен съкратен курс на тема успех, нещо като Success for Dummies, кои три правила да следвате и кои пет ще ви направят еднорози, но ще се наложи да ви разочаровам. Няма да ви уча как да излизате от зоната си на комфорт, няма да ви уча да мислите положително, няма да се държим за ръце и няма да пеем „Омммммммм“.
Какво е успехът? За мен той е нещо субективно и неясно, една абстракция, която присъства в по-голяма степен в главата на хората, отколкото като нещо реално. Сега ще кажете, че е много лесно да говоря така, държейки в едната си ръка съвсем реална награда „Еми“, в другата – истински технологичен „Оскар“, а на двете вежди – две бизнес награди на Forbes. А всъщност ще се опитам да ви обясня, че ми е лесно по съвсем други причини.
Всички имаме някаква форма на успехи и това ни е важно, защото сме човешки същества, на които биологично им е заложено да превръщат неясните неща в ясна картина. Човешкото същество изключително много мрази да е в неясна обстановка и както казва един, за мен велик, човек: „Хората се убиват само и само да им е ясно как ще умрат, защото неяснотата по отношение на смъртта ги притеснява повече, отколкото яснотата как ще се изтрепят.“
Смятам, че естественият ни стремеж да живеем в яснота ни кара да преследваме успеха от съвсем малки по ясен начин. Какво обаче е успехът според повечето хора в днешни дни?
Ако сега ви попитам, съм сигурен, че резултатите ще сочат почти на 100% свързаност с материални постижения или поне нещо видимо, което можеш да видиш, да пипнеш. Най-същественото е, че за повечето хора успехът е нещо, което можеш да покажеш. Къща, автомобил, тяло. Така излиза, че успехът никога не е за нас самите, а за останалите. Тоест бъхтим се да постигнем нещо не толкова за собствено удовлетворение, а за да благоволят околните да ни валидират като успешни. Тази конкретна материалност някак си откъсва самия успех от процесите, довели до него. Никой не говори за това какво стои зад успеха и поради тази причина успешните хора, особено в назадничави материално държави като България, се разглеждат като успешни единствено и само в материален смисъл.
Нещо, с което аз генерално не съм съгласен. По този начин успехът за хората става конкретно положение, състояние, статут, а не действие, процес, движение. Затова нека гледаме на успеха от друга гледна точка.
Нека ви попитам преди това какво е успехът, ако не е кола, плочки на корема и вила в Барселона? Трудно е да се отговори. Това, което ни е правило успешни на 15, е различно от нещата, които ни правят успешни на 30 и 40. Свързано е с израстването на индивида и еволюцията на човека и затова е добре да продължаваме да правим различни неща доживот или поне докогато физически можем да си го позволим.
Знам, че тук малко звуча като лайф коуч, но наистина вярвам, че едно от най-важните неща за природата на човека са неговата активност и постоянното движение. Както обичаме да казваме в Chaos – човек и на едно място да иска да стои, трябва много да тича.
И така, аз мисля, че успехът е субективен, той се определя единствено и само от хората около нас и се намира основно в главите на околните. Какво означава това? Означава, че хората около нас са тези, с които човек би трябвало да определя целите си.
Семейството, приятелите и колегите, с които трябва да се съобразява и тях трябва да се стреми да задоволи по някакъв начин. Това ще ни направи истински успешни, защо не и щастливи?
Добре, но сега ще кажете, че не всеки има равен старт в живота. Аз обаче искрено вярвам, че хората на този свят са равни и няма признак, по който да ги разделим. ДНК-то няма граници и всички хора са еднакви. Съответно това прави всички в аудиторията абсолютно наравно поставени спрямо хората, постигнали субективен успех. Сигурно е изненада за някои, но трябва да кажа, че ние, успешните, сме наравно с останалите.
Самият аз смятам себе си за успешен, защото, надявам се, съм направил достатъчно хора около мен щастливи, накарал съм ги да мислят положително и съм им дал повече, отколкото съм им взел. Запомнете това – давате повече, отколкото взимате. Това е успех!
А когато това стане достатъчно голямо и мащабно явление и прекосите граници – физически, емоционални и граници на възможностите, това се превръща в основата на успеха. Когато можеш да отидеш при произволен човек, с когото си имал работа, и можеш да водиш с него обикновен разговор, когато този човек е благодарен за това, което сте правили заедно – това е успех. Когато сте научили нещо един от друг или заедно – това е успех. Когато генерално не те е срам от нещата, които си правил за хората около теб – това е успех.
И понеже успехът се смята за нещо много хубаво – ще кажа какво друго за мен е много хубаво освен успеха.
Смятам човешката мисъл за най-хубавото нещо в човешкия живот. Затова и смятам, че не трябва да се делим по полови, расови и всякакви други подобни разлики, а да разсъждаваме в посока на това, че всеки човек е в състояние да те направи щастлив само защото казва нещо или мисли по начин, който ти допада и харесва.
Успешните хора са хората, които са те накарали да мислиш по определен начин, независимо дали чрез книги, филми или някакъв друг канал. Успешните хора са тези, които са ти помогнали да се развиеш, да учиш, да се предизвикваш и да поемаш отговорност за действията си.
Та, след всичко това, идва и въпросът как да станем успешни. Като начало – дайте си сметка дали хората говорят с усмивка и радост за това, което сте направили? Ако е така, значи сте успешни. Колкото повече хора – толкова по-успешни! Аз вярвам, че всички можем да правим хората щастливи, а по този начин ние да бъдем успешни.
В нашата компания имаме страхотни случаи и обратна връзка от клиенти, които казват, че това, което правим – животите, които променяме, софтуерът, който пишем, им позволява да бъдат със семействата, а не в офиса. И това ги прави щастливи, а нас в Chaos – успешни. За финал ще ви цитирам едно такова мнение:
„Обичам ви, защото сега, вместо да вися по новогодишните празници в офиса да оправям неработещи сцени, съм вкъщи със семейството!“
Ето това е страхотно. И то рано или късно се връща. Във всичките му форми – материални и духовни. И искрено се надявам това да ме е довело тук и това е всичко, от което имам нужда, за да се смятам за успешен, и ви пожелавам и на вас да бъдете успешни в този смисъл.